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Sie werden im Radio rauf und runter gespielt: Remixe. Higher Love von Kygo & Whitney Houston (urspr. von Steve Winwood), Call On Me von Ryan Riback & Starley (urspr. von Eric Prydz) oder How Will I Know von Sam Smith (urspr. von Whitney Houston) sind nur einige. Ein Remix ist ein erneutes Mischen einer bereits veröffentlichten Tonaufnahme. Entweder du liebst sie oder du hörst weg, weil für dich das Original unantastbar ist. Egal, ob du pro oder contra Remix bist, es ist unbestritten, dass sie gerne gehört und runtergeladen werden. Sie versetzen dich in alte Zeiten zurück. Vielleicht erinnern sie dich sogar an deine erste Liebe. Geschichten und Emotionen eben.

Durch Corona sind die meisten Unternehmen erstarrt oder lahmgelegt worden. Zu lange Spieldauer, falscher Tonträger, falsche Musik, falscher Ton, falsche Instrumente oder einfach ein falscher Mix haben dieses Durcheinander ausgelöst. Von heute auf morgen hat sich die Welt verändert und neue Bedürfnisse wurden laut, beispielsweise Homeoffice. Stundenlange Meetings vor Ort wurden in kürzere virtuelle Meetings umgewandelt. Die «originale» Arbeitsweise am eigentlichen Arbeitsplatz wurde geremixt. Zum Erstaunen vieler funktioniert das Arbeiten von zu Hause aus genauso gut, wie im Büro. Somit hat sich der Remix bewährt.

Stell dir dein Unternehmen als Musiktitel vor. Bei einem Remix veränderst du die vorhandene Tonspur. Von kleinen Änderungen bis hin zur völligen Neubearbeitung kannst du alles machen. Genau gleich funktioniert es in Unternehmen. Du kannst den Prozess nur leicht anpassen oder eine komplett neue Strategie erarbeiten. Es können neue Ideen hinzugefügt sowie Altes und Bestehendes entfernt werden. Hinterfrage deine bestehende Strategie, Kommunikation und Kultur deines Unternehmens und bring den Mut auf zu remixen.

Mir gefällt das Wort «remixen» sehr gut. Du peppst das Original auf. Das Warum (Simon Sinek) wird und muss aber bleiben. Wenn das Warum in deinem Unternehmen nicht für alle klar ist, musst du eben remixen. Der Bass wird dezenter, die Instrumente rücken in den Vordergrund, ein*e zusätzliche*r Sänger*in wird dazu geholt etc. Nach Corona wird es kein Unternehmen geben, das nicht remixen musste.